80 Indian Employees Laid Off का मामला सोशल मीडिया पर चर्चा में है। एक कर्मचारी के मुताबिक, एक अमेरिकी फाइनेंशियल कंपनी ने भारत में काम कर रही अपनी पूरी कस्टमर सपोर्ट टीम को महज कुछ मिनट की Google Meet कॉल के दौरान नौकरी से हटाने की जानकारी दी। कर्मचारी के अनुसार, इस टीम में करीब 80 लोग शामिल थे।

Google Meet यह घटना ऐसे समय सामने आई जब कर्मचारी नियमित रूप से अपनी शिफ्ट पूरी कर रहे थे। सोशल मीडिया पर साझा किए गए अनुभव के मुताबिक, Google Meet कर्मचारियों को उस दिन ऑपरेशनल कारणों का हवाला देते हुए घर से काम करने के लिए कहा गया था। हालांकि, शाम की शिफ्ट के दौरान अचानक पूरी टीम को वर्चुअल मीटिंग में बुलाया गया और नौकरी खत्म किए जाने की जानकारी दी गई।

5 मिनट की कॉल में मिली नौकरी जाने की खबर

Google Meet सोशल मीडिया पर किए गए पोस्ट के अनुसार, संबंधित कर्मचारी अमेरिकी बैंक के लिए कस्टमर सपोर्ट टीम का हिस्सा था। कर्मचारी ने बताया कि उसकी शिफ्ट शाम करीब 6:30 बजे शुरू हुई थी और लगभग तीन घंटे बाद, रात करीब 9:30 बजे टीम को Google Meet पर बुलाया गया।

कर्मचारी के दावे के मुताबिक, मीटिंग में बताया गया कि भारत की पूरी कस्टमर सर्विस टीम को हटा दिया गया है।

यानी करीब 80 कर्मचारियों को एक ही वर्चुअल कॉल में नौकरी जाने की सूचना दी गई। कर्मचारी ने इस घटना को अपने और अन्य साथियों के लिए बेहद परेशान करने वाला बताया और कहा कि इसका असर करीब 80 परिवारों पर पड़ा है।

कर्मचारियों को पहले से नहीं दी गई जानकारी?

कर्मचारी की सोशल मीडिया पोस्ट के अनुसार, टीम को पहले इस तरह की कार्रवाई के बारे में कोई स्पष्ट जानकारी नहीं दी गई थी। उन्हें ऑपरेशनल कारणों से उस दिन घर से काम करने को कहा गया था।

इसके बाद जब कर्मचारी अपनी शिफ्ट के दौरान काम कर रहे थे, तभी उन्हें अचानक ऑनलाइन मीटिंग में शामिल किया गया।

पोस्ट में कर्मचारी ने यह भी कहा कि नौकरी की सुरक्षा को लेकर चिंता के कारण टीम के लोग लगातार मेहनत कर रहे थे। उनका दावा था कि कर्मचारियों ने काम के दबाव के बावजूद अपना प्रदर्शन बनाए रखने की कोशिश की।

कंपनी ने आउटपुट को बताया वजह

80 Indian Employees Laid Off मामले में कर्मचारी ने दावा किया कि उन्हें बताया गया कि भारतीय टीम से कंपनी को अपेक्षित आउटपुट नहीं मिल रहा था।

हालांकि, कर्मचारी ने इस वजह पर असहमति जताई। सोशल मीडिया पोस्ट में उसने दावा किया कि भारतीय टीम नौकरी की सुरक्षा को लेकर ज्यादा दबाव में काम करती थी और लगातार अपने काम को बेहतर तरीके से पूरा करने की कोशिश करती थी।

कर्मचारी ने अमेरिकी टीम के कामकाज और वहां कथित तौर पर मौजूद ज्यादा attrition तथा discretionary time का भी जिक्र किया। हालांकि, ये बातें संबंधित कर्मचारी के व्यक्तिगत दावे हैं और कंपनी की ओर से इस मामले में कोई स्वतंत्र स्पष्टीकरण यहां उपलब्ध नहीं है।

किस कंपनी का नाम सामने आया?

सोशल मीडिया पर एक यूजर के सवाल के जवाब में प्रभावित कर्मचारी ने कंपनी का नाम Bluevine बताया। Bluevine एक डिजिटल बैंकिंग प्लेटफॉर्म है, जो छोटे कारोबारों के लिए ऑनलाइन बिजनेस बैंकिंग, पेमेंट टूल्स और क्रेडिट से जुड़ी सेवाएं उपलब्ध कराता है।

हालांकि, उपलब्ध जानकारी मुख्य रूप से प्रभावित कर्मचारी की सोशल मीडिया पोस्ट और उसके बाद हुई ऑनलाइन चर्चा पर आधारित है। इसलिए कंपनी की ओर से आधिकारिक प्रतिक्रिया या नौकरी समाप्त करने की विस्तृत वजह को अलग से देखना जरूरी है।

सोशल मीडिया पर लोगों ने जताई चिंता

पोस्ट वायरल होने के बाद कई सोशल मीडिया यूजर्स ने इस घटना को लेकर चिंता जताई। लोगों ने कहा कि इतने बड़े समूह के कर्मचारियों को एक छोटी सी ऑनलाइन मीटिंग में नौकरी से हटाने की जानकारी मिलना उनके लिए बड़ा झटका हो सकता है।

कर्मचारी ने अपनी पोस्ट में भी नौकरी की अनिश्चितता को लेकर चिंता जाहिर की। उसके मुताबिक, कॉरपोरेट सेक्टर में कर्मचारी लंबे समय तक मेहनत करने के बावजूद अचानक नौकरी खो सकते हैं।

Work From Home के दौरान हुआ पूरा घटनाक्रम

इस मामले की खास बात यह भी है कि कर्मचारियों को घटना वाले दिन घर से काम करने के लिए कहा गया था। बताया गया कि इसकी वजह operational reasons बताई गई थी।

इसके बाद सामान्य शिफ्ट के दौरान अचानक मीटिंग बुलाए जाने से कर्मचारियों को नौकरी खत्म किए जाने की जानकारी मिली। पूरी प्रक्रिया ऑनलाइन होने के कारण यह मामला सोशल मीडिया पर तेजी से चर्चा में आ गया।

क्या है 80 Indian Employees Laid Off मामले की पूरी स्थिति?

फिलहाल उपलब्ध जानकारी के अनुसार, 80 Indian Employees Laid Off का दावा एक प्रभावित कर्मचारी की सोशल मीडिया पोस्ट पर आधारित है। कर्मचारी ने अमेरिकी कंपनी के लिए काम करने वाली भारतीय कस्टमर सपोर्ट टीम के सभी सदस्यों को हटाए जाने की बात कही है।

कर्मचारी के अनुसार, कंपनी ने भारतीय टीम से अपेक्षित आउटपुट नहीं मिलने को वजह बताया। वहीं कर्मचारी ने इस दावे से असहमति जताते हुए अपनी टीम के काम और नौकरी की सुरक्षा को लेकर किए जा रहे प्रयासों का उल्लेख किया।

इस मामले में कंपनी की आधिकारिक प्रतिक्रिया, प्रभावित कर्मचारियों की संख्या और रोजगार समाप्ति की औपचारिक शर्तों से जुड़ी विस्तृत जानकारी सामने आने पर तस्वीर और स्पष्ट हो सकती है। फिलहाल मामला सोशल मीडिया पर वायरल पोस्ट और कर्मचारी के दावों के कारण चर्चा में है।